Тормозът е ежедневна реалност за жените на публично място. На работното място, на улицата и на други места, жените се сблъскват с всичко - от извиквания до физическо насилие. Но въпреки че съществуват все повече закони за ограничаване на сексуалния тормоз, използването на мизогинистични термини като "мед" и "сладка" за обозначаване на възрастни жени се оказва по-трудно да се избяга. Сега, съобщава Елизабет Олсън за The New York Times, едно място се превръща в зона без сексизъм: съдебната зала.
Свързано съдържание
- Тази сексистка играчка от 1920-те е част от причината за жените в STEM пропаст
- Ето как английският речник на Оксфорд избира нови думи
Американската адвокатска асоциация наскоро прие правило за етика, забраняващо на членовете си да тормозят или дискриминират своите съперници и други в съда, съобщава Олсън. Правилото, което беше прието на годишната среща на ABA, ще позволи глоби и дори суспендиране за адвокати, които съзнателно използват позорно или унижаващо език, докато практикуват право, което се прилага в съдебната зала, но също и докато участват в социални дейности и дори в адвокатски кантори. Той също така забранява думи, които дискриминират в основата на неща като религии и раса. Тъй като ABA е частна организация, резолюцията служи само като модел за етичните правила на повечето държави. Като се има предвид, правилата на организацията оказват влияние върху това как държавите проектират своите етични изисквания и тласкат държавите да приемат подобни резолюции.
Това не би могло да бъде нищо революционно за жените в правната сфера, които от години се оплакват от институционализиран сексизъм и всеобхватността на сексисткия и мизогинистичен език на работното място. Докладът на ABA за 2016 г. за жените в закона гласи, че само 36 процента от хората в професията са жени, въпреки че жените наближават 50 процента от всички завършили юридическо училище. Неявното пристрастие е бурно и съдебната зала често може да се почувства като клуб на старо момче за жени адвокати, които са заклеймени като настойчиви, силни и контролиращи.
И тогава има слухове и позорни коментари: Доклад от 2010 г., например, установява, че 37 процента от жените в адвокатските кантори в Юта са имали словесно или физическо поведение, което „е създало неприятна или обидна работна среда.“ Но както Марта Нийл съобщи за ABA Journal през 2006 г., проблемът със „скрития тормоз“ беше трудно да се определи или реши.
Новата резолюция породи справедливия си дял на противоречия, съобщава Lorelei Laird за ABA Journal, като противниците оспорват предложената промяна с мотива, че тя нарушава принципите на свободата на словото и религията. Но както съобщава Laird, резолюцията беше приета с ясно мнозинство от делегацията на ABA.
Новите правила вероятно няма да премахнат по-фините форми на дискриминация спрямо жените в юридическата професия - по-високо ниво, така да се каже, за облеклото в съдебната зала на жените адвокати и жените все още имат трудности да постигнат същите тарифи за таксуване. като мъже. Но поне в бъдеще жените са по-малко склонни да бъдат наричани „скъпа“, „сладурана“ или „маце“.
Бележка на редактора, 11 август 2016 г.: Тази история е актуализирана, за да отразява, че Американската адвокатска асоциация е частна организация и нейните резолюции служат само като модели за етични правила в повечето щати.
